中超争冠关键战,2老将主动拿红牌离场,表现令人不解_西海岸_于汉超_张呈栋

作者:米妮小小编发布时间:2025-10-19 07:17:36阅读次数:0

一场本该是势均力敌的中超争冠关键战,居然在短短9分钟内被两张红牌彻底搅黄了。 2025年10月17日晚上,青岛西海岸主场迎战上海申花的这场球,剧本走向简直比悬疑片还离谱。

先是第36分钟,西海岸后卫孙捷在防守申花老将于汉超时,突然来了个让人瞠目结舌的操作,在完全没必要的情况下,他直接亮出鞋钉,一脚蹬向了于汉超的敏感部位。

图片

慢镜头回放显示,当时于汉超连球都没控稳,西海岸的防线也早就回撤落位了。 按常理,孙捷这种经验丰富的老将,随便上个身体干扰一下,最多也就吃张黄牌了事。

可他偏不,非要选择最极端的方式,VAR介入后,主裁判毫不犹豫地亮出红牌。 这动作,说是“主动申请离场”都算客气了,简直跟自爆没两样。

孙捷刚下去9分钟,另一名老将张呈栋也炸了。 西海岸一次定位球进攻被吹越位,边裁的旗举得确实有点争议,慢镜头也显示这判罚值得商榷。

但张呈栋的反应却完全失控了:裁判已经给了黄牌警告,队友拼命拉着他劝“算了算了”,他反而越骂越凶,追着边裁不依不饶,结果直接领到第二张黄牌,两黄变一红下场。

当时西海岸既没进球,球队又没啥保级压力,他这股“不拿红牌不罢休”的劲儿,连解说员都嘀咕:“这哥们儿图啥啊? ”

图片

俩人都不是毛头小子了。 孙捷34岁,张呈栋36岁,在中超混了十几年,什么大风浪没见过? 可这场球,他们愣是表现得比刚上一队的年轻人还冲动。

要知道,老将本该是球队的“定海神针”就像申花的吴曦,去年球队汪海健飞铲染红时,他第一时间冲上去怒斥队友稳住局面,那才是队长该有的样子。 可西海岸这二位,倒像是约好了要给对手送大礼。

红牌的直接后果立竿见影。 西海岸被迫9人应战,上半场还靠马特乌斯的头球领先着,下半场就彻底崩盘。 申花靠吴曦的点球和于汉超的反超头球,硬生生把1分变成了3分。

但胜利来得太诡异,连申花自家球迷都看不下去。 比赛刚结束,社交媒体就炸了锅:“这种冠军拿了也是耻辱!

申花前锋线已经10轮9场不进球了,这场要不是于汉超客串中锋救场,进攻端几乎瘫痪。 赢是赢了,可这3分拿得让人心里膈应。

图片

其实中超本赛季的红牌乱象早就有苗头了。 前19轮联赛里,全中超一共掏了28张红牌,场均1.5张创了历史新高。

从京鲁大战10分钟连发两红,到国安和浙江队那场4-3逆转神剧,浙江队程进一张红牌直接让国安22分钟连轰三球,裁判的判罚尺度都快成连续剧了。

说到情绪失控,孙捷和张呈栋还不是独一份。 今年8月,山东泰山队长王大雷就因为不满判罚,怒摔队长袖标冲上热搜。

赛后他跟了一句“446可能是开始,但447不会是结束”,惹得更衣室内部都对他近期状态不满。 再往前看,去年申花的汪海健飞铲染红,差点让球队争冠计划泡汤。

图片

2021年沧州雄狮两名球员赛后直接在场边互殴,俱乐部事后道歉时坦言“理解球员在保级压力下情绪失控”,但这种内讧给联赛抹的黑,根本不是道歉能擦干净的。

为什么老将们反而更容易“爆雷”? 表面看是瞬间冲动,但背后可能是一整个赛季的压力堆积。 中超这几年就没消停过:疫情赛会制、俱乐部欠薪、赛程密集到连轴转……球员长期封闭比赛,情绪就像高压锅。

深圳新鹏城的国脚拜合拉木前段时间就说漏了嘴,暗示有些替补球员上场就是“打卡摸鱼”,拼劲不足。 当职业足球失去了“职业”二字的约束,球场就成了情绪发泄口。

但压力再大,也不是洗白红牌的理由。 尤其是孙捷和张呈栋这种老将,他们的合同里可能写着高额奖金,他们的经验本该用来化解危机而不是制造危机。

图片

对比一下申花的于汉超,同样是老将,他被蹬踹后迅速投入比赛,还打进制胜球,这才是用实力说话。 反观西海岸这两位,红牌不仅让球队输球,还可能招来足协追加停赛。 损人不利己,何苦来哉?

裁判问题当然也逃不掉讨论。 张呈栋那次越位判罚,边裁举旗时机确实值得商榷。 但裁判的争议判罚年年有,比如麦麦提江在国安对浙江队比赛中那张红牌,直接冲上热搜。 可职业球员的底线是什么?

是哪怕判罚再不公,也不能把赛场变成骂街现场。 今年中超裁判公信力本就岌岌可危,球员再一闹,简直是往火堆里浇油。

这场比赛结束后,申花虽然暂时紧追榜首,但争冠主动权其实已经旁落。 成都蓉城和上海海港这轮都赢了球,申花少赛一轮还没直接对话机会。 而西海岸呢? 两张红牌不仅输掉比赛,更输掉了球队一个赛季积累的体面。

图片

秋季图文激励计划

说到底,足球比赛最怕的不是输赢,是失去真实感。 当球迷开始怀疑“这球是不是演的啊”,联赛的根就动了。

赛后有人翻出李铁时代假赌黑的旧账,虽然没证据,但那种不信任感已经像潮水一样漫上来。 争冠大战的精彩程度,居然要靠对手红牌来衬托? 这不仅是申花的尴尬,更是整个中超的警示牌。

标签:
收藏
分享
发表评论
发布
暂无评论